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??? 近日，北戴河信投高科公司著重加強員工考勤管理，進一步深化內部對標。辦公室建立完整的日常考勤記錄，施行不定期抽查到崗情況，并對每月的考勤結果進行匯總、公示。對全勤員工進行表揚和獎勵，對出現遲到、早退、礦工等情況的員工進行警示、批評和處罰。此舉將進一步加強公司內部管理，嚴肅紀律，提高工作效率，同時也促進廣大員工以優秀員工為標桿，為公司發展爭做貢獻。